Выписка из трудовой книжки – это официальный документ, содержащий информацию о трудовой деятельности сотрудника. Она может потребоваться для оформления пенсии, получения кредита или других юридических процедур. В этой статье мы расскажем, как правильно заказать выписку.

Содержание

Выписка из трудовой книжки – это официальный документ, содержащий информацию о трудовой деятельности сотрудника. Она может потребоваться для оформления пенсии, получения кредита или других юридических процедур. В этой статье мы расскажем, как правильно заказать выписку.

Кто может запросить выписку из трудовой книжки

Выписку может запросить:

  • Сам работник (нынешний или бывший);
  • Законный представитель работника (по доверенности);
  • Государственные органы (в рамках проверок или расследований).

Где можно заказать выписку

Выписку можно получить:

  • У текущего работодателя (если сотрудник продолжает работать в организации);
  • У бывшего работодателя (если трудовая книжка хранится в архиве компании);
  • В Пенсионном фонде (если работодатель ликвидирован).

Порядок получения выписки

1. Подготовка заявления

Необходимо написать заявление в свободной форме с указанием:

  • ФИО и должности заявителя;
  • Периода работы в организации;
  • Цели запроса выписки.

2. Подача заявления

Заявление подается:

  • Лично в отдел кадров или бухгалтерию;
  • По почте заказным письмом с уведомлением;
  • Через портал Госуслуги (если работодатель подключен к электронному документообороту).

3. Получение выписки

Срок подготовки выписки – обычно до 3 рабочих дней. Документ выдается:

  • Лично в руки под подпись;
  • По почте (по запросу);
  • В электронном виде (если работодатель поддерживает такой формат).

Срок действия выписки

Выписка из трудовой книжки не имеет строго установленного срока действия, но большинство организаций принимают документ, выданный не позднее 1 месяца назад.

Образец заявления на получение выписки

Директору ООО "Пример"
Иванову И.И.
от Петрова П.П.
Заявление
Прошу выдать выписку из моей трудовой книжки за период работы с 01.01.2010 по 31.12.2020 для предоставления в Пенсионный фонд.
Дата: 01.06.2023
Подпись: ________

Важные нюансы

  • Выписка должна быть заверена печатью организации и подписью ответственного лица;
  • При отказе в выдаче выписки работник может обратиться в трудовую инспекцию;
  • Если организация ликвидирована, запрос направляется в архив или Пенсионный фонд.

Теперь вы знаете, как правильно заказать выписку из трудовой книжки. Соблюдайте указанный порядок, и вы получите документ без лишних задержек.

Другие статьи

В военкомате сказали что позвонят: что делать дальше и прочее